T/CATIS 017～019-2024 职业信用背景调查[合订本]
1、T/CATIS 017-2024 《职业信用背景调查从业人员能力要求》
英文名称：Occupational credit-background check practitioner competency requirements
适用范围：
本文件规定了职业信用背景调查从业人员的人员资质、能力模型和能力要素、能力要求、评价方法。
本文件适用于背景调查专业服务机构（或企业人力资源部门）对背景调查从业人员的选聘、评估和任用。
2、T/CATIS 018-2024 《职业信用背景调查技术操作规范》
英文名称：Occupational credit-specifications for the technical operations of background screening service
适用范围：
本文件规定了职业信用背景调查的基本原则、前期准备、中期信息采集及核实、中期信息分析及处理、后期调查报告生成等。
本文件适用于背景调查服务机构、人力资源服务机构、律师事务所等第三方专业服务机构开展背景调查服务。企业内部人力资源部门或其他相关部门开展背景调查工作也可参照执行。鉴于企业在执行层面，客观性与专业性的受限，建议选择由第三方专业服务机构提供服务。
3、T/CATIS 019-2023 《职业信用背景调查信息采集、处理、使用规范》
英文名称：Occupational credit-background screening information collection, processing and use specifications
适用范围：
本文件规定了对从业人员背景调查时信息采集、处理和使用过程中的基本原则与要求。
本文件适用于从业人员背景调查服务。
中标分类：
综合 - 基础标准 - A20综合技术
ICS分类：
社会学、 服务、公司(企业)的组织和管理、行政、运输 - 服务 - 03.080.99其他服务
发布部门：
中国服务贸易协会
发布日期：
2023-12-30
实施日期：
2024-01-01
提出单位：
中国服务贸易协会
归口单位：
中国服务贸易协会
起草单位：
上海驭麟科技有限公司、中智经济技术合作股份有限公司、北京中企华资产评估有限责任公司、深圳市企鹅网络科技有限公司等
起草人：
邱祥兵、朱诗勃、权忠光、张志发、陈雨、汪泓、赵贇、陈旸、谭鑫、尚伟龙、安明、葛余金、王基铭、范殿林、孔明等
出版社：
中国标准出版社
